关于印发《致全省第三批选派干部的倡议书》的通      知

全区第三批选派干部：

现将沈浩等8位选派干部联名起草的《致全省第三批选派干部的倡议书》印发给你们，希望全区第三批选派干部积极响应倡议，继续保持昂扬向上和奋发有为的精神状态，力争新的一年选派工作有新的突破；牢牢把握选派工作重点，以实际行动全面落实“六句话”目标要求；善于发挥“三个优势”，积极推进城乡和谐发展；谦虚谨慎，廉洁自律，进一步树立选派干部的良好形象。下面就当前和今后一个时期的选派工作提六点要求：

1、认真制定选派干部2008年工作计划。一定要按照“目标明确、重点突出、任务到月、措施可行”的总体要求，认真制定好2008年选派干部工作计划，并经乡镇街道党（工）委审查后于3月13日邮传致区选派办信箱（hnjgccx@126.com）

2、善始善终抓好“小学教”活动。当前要把农村留守儿童关爱工作作为“小学教”扫尾工作的一项重点，研究制定本村（镇）留守儿童的关爱措施，建立帮扶对子，加强对他们的日常教育、监督和帮扶。同时，要规范抓好“小学教”工作资料的分类归档工作。

3、积极稳妥地推进村级组织换届。要在乡镇街道党（工）委的领导下，严格按照有关要求，推进村级组织换届选举有条不紊进行。

4、切实加强对选派干部专项资金的使用和管理。3月底，已经批准立项的选派干部专项资金要全部投入使用，并落实资金管理合同，确保使用安全。尚未申报项目的村要在充分调研和广泛征求意见的基础上，于3月底前向区上报集体经济发展项目文本。

5、认真谋划好党员干部素质提升工程计划。村两委换届选举工作结束后，要对新任村干部加强培训，并挑选一名参加学历教育。要结合实际制定2008年党员干部“双技”培训计划，分批分专题抓好“双技培训”。

6、进一步深化农组工作“五项载体”建设。每个村至少新培育2个“双带”示范户、发展1名党员，组织1/3无职党员上岗履责，并明确2名党员上“留守儿童关爱岗”，选择1名流动党员开展“双向带动”，进一步规范“为民服务全程代理制”和“党员承诺制”。

附：1、致全省第三批选派干部的倡议书

2、寿县安丰镇选派干部吕国平的2008年工作计划

潘集区选派干部到村任职领导小组办公室

2008年3月11日

致全省第三批选派干部的倡议书

（摘自安徽选派工作简报第2期）

奋战在农村的选派干部朋友们：

新年的喜庆尚未逝去,节日的气氛还在弥漫，我们已经告别亲人,奔赴农村一线。

在已经过去的 400多个日日夜夜，我们积极响应组织号召，奔赴农村基层，在新农村建设的主战场奋力拼搏，在统筹城乡发展的征途中披星戴月。我们变黑了，变瘦了，衣着变“土”了，但我们的生活更加充实，目光更加坚定，脚步更加从容，因为盘点过去，我们经历了人生重要的旅程，也取得了令人欣慰的成绩。

2008年，是贯彻落实党的十七大精神的开局之年，也是第三批选派工作的关键之年。如何贯彻落实科学发展观，又好又快地推进新农村建设？如何按照省委、省政府确定的“六句话”目标要求，全面推进选派工作？如何严格要求自己，珍惜机遇，在实践中锻炼和提高自我？这些问题需要我们深入思考，认真应答。为此，我们谨向广大第三批选派干部发出如下倡议：

一、继续保持昂扬向上和奋发有为的精神状态。今年是三年选派工作承上启下的一年，“关键年”的工作至关重要、任重道远。随着各项工作全面展开，我们的任务越来越重，工作的难度越来越大。我们要继续保持昂扬向上、奋发有为的精神状态，坚决防止和克服“小成则满”、消极懈怠的思想，时刻牢记责任，时刻不忘使 命，把弦绷得更紧，劲鼓得更足，力争新的一年选派工作有新的突破。

二、牢牢把握选派工作重点，全面落实“六句话”目标要求。选派工作千头万绪，各地情况千差万别，只有突破重点,才能带动全局。要把加强组织作为首要任务来抓。着力建设一个坚强有力的领导班子，特别是要培养选拔好村党组织继任书记；要深化农组“五大载体”建设，切实尊重党员的主体地位，发挥党员的先锋模范作用，保持共产党员先进性。要把发展农村经济、增加农民收入作为选派工作的中心任务来抓。加强农业的基础地位，大力发展现代农业，夯实新农村建设的产业基 础；要引导农民群众大力发展“一村一品”，发展专业合作组织，发展规模经营，产生规模效应；要积极用好发展村级集体经济专项资金，在为农业增效和农民增收提供服务的过程中增加村集体收入。

三、善于发挥“三个优势”，积极推进城乡和谐发展。以工促农、以城带乡，形成城乡经济社会发展一体化新格局，是党的十七大提出的战略目标。我们选派干部既是联系城乡的桥梁纽带，更是促进城乡和谐发展的具体实践者，重任在肩，责无旁贷。要善于发挥选派单位的优势，认真落实各项支农惠农政策，建立健全城乡党的 基层组织互帮互助机制，切实为任职地的基础设施建设做出应有的贡献。要善于发挥选派干部的自身优势，积极协调各方资源，努力为群众办实事、办好事。要善于发挥任职地的优势，实现城乡市场的有效对接，把潜在的生产优势转化为现实的经济效益。

四、谦虚谨慎，廉洁自律，树立选派干部的良好形象。优良的党风是凝聚民心的巨大力量，保持操守是共产党员的人生准则。我们要正确对待自己，从严要求自己，保持和发扬选派干部良好作风，树立和维护选派干部的良好形象，带头遵守各项规章制度，主动接受组织和群众的监督，坚守岗位，恪尽职守，力争在新的一年里做出更大的成绩，无悔于我们的选派事业，无悔于我们的青春年华。

最后，祝全省第三批选派干部身体健康、工作进步、阖家欢乐！

倡议人：沈  浩  詹长春  马  健 

葛  飞   王月辉  岳葆春

                                赵  伟   张英武

                                                               2008年2月20日

寿县安丰镇选派干部吕国平的2008年工作计划

（摘自安徽选派工作简报第2期）

一、元月至2月份，开展党员干部主题教育活动。紧扣“践行科学发展观，建设美好新家园”这个主题，按照“大培训、大讨论、大服务”的步骤开展活动。组织镇领导班子成员和村街“两委”主要负责人参加县集中培训，镇里对村街干部进行2天集中培训，村街党组织对党员进行3次轮训；以支部为单位，分镇领导班子成 员、镇直单位负责人、村街党员干部三个层次，围绕确定的16个专题，开展“践行科学发展观”大讨论，每个单位讨论3次以上；开展进村入户、结对帮扶、服务群众承诺，村街党组织承诺办3件以上实事，每名党员、干部承诺办1—2件实事。

二、3月份，做好村街“两委”换届工作。通过“两推一选”和村民直选，产生村“两委”，以此为契机，进一步调整村级党组织设置，每个村街党总支至少下设1 个经济发展类型专业党支部或特殊类型党支部，明确总支和支部的工作职责，理顺关系，规范运行，探索充分发挥支部作用的有效办法；换届后，集中一段时间，分两轮对村街干部进行任职培训。

三、4月底前，全面完成村级活动场规范化建设任务。继续做好村街合并后的集体资产处置工作，处置所得由镇统一调度，全部用于16个村街活动场所建设；多方 争取支持，加大推进力度，新建3个活动场所、改建6个活动场所、扩建7个活动场所；由镇出资，向每个村街投入1万元，配套办公家俱，整合上墙制度，对档案 资料实行盒式分类管理；抓好“电视上网”工程，做到“经常有活动、月月有培训”。

四、认真贯彻省委组织部《关于加强和改进乡镇党委建设的若干意见》，适应新形势新任务的要求，在完善制度、改进作风、提高效能等方面下功夫，积极探索健全工作机制、转变工作职能的有效途径和办法。以改进作风为突破口，以提高素质为重点，以强化学习培训为手段，提高领导干部能力和水平，增强班子的整体合力。

五、作为全市首批“整镇推进”示范镇，继续抓好农村党员、干部“素质提升”工程，全面深化农组工作五大载体建设，使农组工作进一步规范，整体水平明显提高，努力实现“一类村上档次、二类村上台阶、三类村早改貌”。根据调查摸底情况，抓好16名村干部（每村1名）的学历教育，举办一期青壮年党员技能培训 班，加强创业型村班子和党员、干部创业能人队伍建设；全面落实农组工作载体，每个村街新培育2户以上“双培双带”户，引导三分之一以上的党员开展设岗定 责，选择20名流动党员开展“双向带动”，规范为民服务全程代理制和党员承诺制，健全工作运行机制；做好发展党员工作，保证村村年年有发展；关心老党员、生活困难党员和离任村干部；尊重党员主体地位，深化和规范党务公开。

六、继续抓好选派到村任职干部工作。落实选派到镇干部联系选派干部任职村制度，坚持每月到3个选派村指导工作1次以上；针对示范村、贫困和后进村的不同情 况，进行分类指导，指导和帮助选派到村任职干部做到加强组织、加快发展并重，督促抓好工作落实；以选派村为示范，开展以清垃圾、清污泥、清柴垛和改水、改厕、改灶、改圈为内容的“三清四改”工作；加强对选派干部的培训，严格日常管理，重点抓好吃住在村；坚持召开选派工作月例会，了解前段工作情况，及时安排 下步工作，向选派干部交任务、压担子、教方法，并帮助他们解决实际问题。

七、按照科学发展观要求，推动村街制定和完善新农村建设规划，帮助解决所需经费。围绕发展经济和增加农民收入，以发展反季节大棚蔬菜为重点，强力推动产业结构调整，推进“一村一品”和“一镇一业”；年底前，依托去年建成的3个范片、52栋蔬菜大棚，新发展大棚200栋；依托康达、恒丰种猪场，建成2个万头 生猪生产基地；依托现有的4个养鸡小区，发展养鸡大户200户。

八、加强农组示范服务基地和“双培双带”示范基地建设，大力发展村集体经济。重点抓好发展集体经济专项资金的合理使用和跟踪管理，保证利用随选派到镇任职干部资金发展的两个项目、利用随选派到村任职干部资金发展的3个项目，取得最大的经济和社会效益；在现有7个示范基地、三分之一的村有集体收入的基础上， 力争今年再新建3个示范基地、新增4个村有比较稳定的集体经济。

九、积极做好争取新农村建设支持的联络工作。注重发挥选派到镇任职干部自身优势、选派单位优势和任职地优势，加强联络协调，多方争取支持；4月份以前，在 县直有关部门指导和帮助下，搞好一批项目储备；注意收集有关方面的信息，及时向选派单位联系领导汇报，不失时机地争取项目、资金等方面的支持和帮助。

十、切实抓好镇农组办自身建设。选派到镇任职干部要用一半以上时间和精力从事组织建设工作，镇农组办工作人员要用70%以上的时间和精力抓好农组工作落 实；健全农组工作责任制，实行分片包干制度，把16个村街分成4个工作片，每片由1名镇党委委员和1名农组办工作人员包干负责，根据每段时间的农组工作任务，了解掌握工作进展情况，及时发现存在问题n到村街进行业务指导，抓好农组日常工作落实。