为做好试行乡镇党代会年会制工作，毛集实验区毛集镇党委注重“四个结合”，确保首次党代会年会高标准、高质量。

一是与民主评议相结合。在党代会年会上，党员代表听取、审议镇党委领导班子成员述职、述廉报告，对照镇党委年初制定的工作计划，结合平时掌握的工作情况，对党委书记抓基层党建以及对党委委员一年的工作情况进行民主评议，并提出批评、建议和意见。

二是与区管干部年度考核相结合。按照干部管理权限和《毛集实验区区管领导干部年度考核试行办法》要求，年会期间，区工委组织部成立考核组对毛集镇党政领导班子及其成员进行年度考核，就本年度履行岗位职责情况，德、能、勤、绩、廉等方面的现实表现进行民主测评。

三是与学习培训相结合。结合代表素质和特点，镇党委将党代表的培训纳入党代会年会的议程之一，重点对党代表进行有关党代会试点工作的文件、制度，党代表权力、工作职责等进行培训，切实提高党代表参政议政的能力。

四是与镇党委中心工作相结合。镇党委书记代表党委向大会作工作报告，报告结合本镇实际，围绕农业产业结构调整、基础设施建设、党的建设等工作进行了回顾，提出了2015年坚持“以重点项目促发展，以改善民生促和谐”的工作思路。