今年以来，毛集实验区找准基层党建工作中存在着一些薄弱环节和亟待解决的问题，按照党建工作目标责任制和主要任务清单的要求，求真务实，真抓实干，确保基层党建工作有序推进。

一是对照目标任务抓推进。区工委对照与市委签订2015年度基层党建工作目标管理责任书、各镇党委对照与区工委签订的基层党建工作目标管理责任书，以及对照每2个月下发一次的基层党建工作主要任务清单，逐一查找问题、逐一制定措施、逐一落实到位。各级党委书记每季度听取一次基层党建工作专题汇报，每个月至少开展一次专题调研，突出解决基层党建工作中存在的问题。

二是找准工作重点抓推进。在农村，突出抓好38个村“两委”班子的培训、软弱涣散村党组织的整顿、村级活动场所建设和村务公开等工作，同时加大对群众反映强烈的部分村级干部不按规矩办事、账目不公开，利用职务之便插手、包揽工程案件的查处惩治力度。在社区，重点是推进6个社区党建工作“三有一化”（有人管事、有钱办事、有场所议事，构建区域化党建格局）和换届前的各项准备工作。在非公企业和社会组织，以全区“非公企业和社会组织党建工作提升年”为抓手，通过开展“五抓五送”、“双强六好”、“双比双争”活动，推进全区155家非公企业和社会组织党建工作再上新的台阶。其他领域的党建工作结合单位实际，找准工作重点，创新工作方法，确保按质按量完成工作任务。

三是强化保障措施抓推进。今年，区、镇财政新增近400万元用于基层组织建设，按照“足额、按时、稳增、用好”的要求，确保基层组织工作运转经费、服务群众专项经费、基层干部报酬待遇有保障，基层活动场所建设能达标。目前，已制定出台《毛集实验区在职村干部报酬发放工作实施细则》。全区6个不达标的村（社区）活动场所中，3个村（社区）活动场所主体工程已全面完工，其余3个村的活动场所选址及设计已完成，力争今年上半年完成建设任务。